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  • bob体育网页公司领导
  • bob体育网页2020年6月5日

bob体育网页致力于多样性和包容性

bob体育网页我们都想做些事情来改变我们发现自己的方向。bob体育网页作为一家公司,我们可以做得更多,以下是我们正在采取的五个步骤。

bob体育网页本周不会被历史轻易遗忘,也不应该被遗忘。bob体育网页如果上帝愿意,这将被视为种族关系的转折点。bob体育网页黑人社区以及全球绝大多数人感受到的痛苦、恐惧、悲伤和愤怒是显而易见的。

bob体育网页我们都想做点什么来改变我们所处的道路,成为一个男女平等的国家。bob体育网页全国各地成千上万的市民正在举行抗议活动。bob体育网页他们是怀着伟大和可以理解的情感在这样做。bob体育网页但他们也是怀着尊重和和平的态度这样做的。bob体育网页我之所以知道,是因为我亲眼目睹了这一切。本周我亲眼目睹了三次,最近一次是昨天晚些时候,两万名抗议者游行经过我在曼哈顿的街区。bob体育网页少数人打着抗议的旗号抢劫和制造混乱。bob体育网页这在美国和任何地方都没有立足之地。

bob体育网页那么我们能做什么呢?

bob体育网页今天早上,我和bob体育网页BOB体育投注摩根士丹利的黑人董事总经理bob体育网页倾听他们的想法,学习我们如何能成为一个更好的公司,为更好的社会做贡献。bob体育网页今天,他们代表我们的黑人社区发出了一份备忘录来表达他们的伤害和痛苦,并作为领导人一起为bob体育网页NAACP法律辩护基金bob体育网页。bob体育网页我为他们的领导鼓掌。

bob体育网页作为一家公司,我们可以做得更多,我们将做以下几点:

  1. bob体育网页卡罗尔Greene-Vincentbob体育网页摩根士丹利(Morgan Stanley)的全球内部审计(Global InternaBOB体育投注l Audit)主管将加入摩根士丹利bob体育网页操作委员会bob体育网页他是这家公司的最高管理机构。bob体育网页我原计划让她在2020年底加入,但我把她的任命提前到了6月30日。

  2. bob体育网页苏珊•里德bob体育网页他将于6月30日加入摩根士丹利管理委员会(Management Committee)。BOB体育投注

  3. bob体育网页在她的崇高角色中,苏珊将以我们成功的可持续投资研究所(Institute for Sustainable Investing)为模板,创建一个新的包容研究所(Institute of Inclusion)。bob体育网页它将有一个独立的顾问委员会,我将担任主席。bob体育网页其中,它将负责制定政策,制定标准,协调内部和外部的声音,监督指导、发展和促进我们多样化的员工。bob体育网页研究所将得到适当的经费,最初为2 500万美元,以确保它能够成功地完成其任务。

  4. bob体育网页正如我们的黑人董事向NAACP法律辩护基金捐款一样,该公司将捐款500万美元。bob体育网页此外,该公司还将为每一美元的员工捐款提供相应的资金。

  5. bob体育网页我们在核心价值观中增加了第五项价值:致力于多样性和包容性。bob体育网页以客户为中心,做正确的事,以卓越的理念领导,回报是我们所做的一切。bob体育网页虽然“做正确的事情”中隐含着“致力于多样性和包容性”的含义,但现在是时候把它说清楚了。

bob体育网页我敦促所有员工,无论他们的种族、肤色或政治信仰,都要接受这些变化,我们正努力尽自己的一份力,使摩根士丹利成为任何背景的人工作的首选之地。BOB体育投注

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